«Фокстрот» розкрив секрети HR-інновацій та успіху гри «Gamble» на Тижнях менеджменту в Університеті Нобеля

29 жовтня 2025 в рамках Тижнів менеджменту в Університеті імені Альфреда Нобеля відбулася зустріч, присвячена ролі HR у сучасному бізнесі на прикладі мережі електроніки Фокстрот.
Перед здобувачами кафедри менеджменту виступили експерти «Фокстрот»: Валентина Дудніченко, менеджер з оцінки персоналу, Олександр Казельський, керівник відділу навчання та розвитку персоналу, та Вікторія Кримпоха, провідний фахівець з персоналу. Спікери зосередилися на стратегічному значенні оцінки й навчання персоналу та впровадженні інноваційних інструментів для підвищення кваліфікації та мотивації співробітників.
Ключовим елементом презентації став докладний розгляд успішного корпоративного проєкту «Gamble» – авторського інтерактивного навчального курсу, який перетворив рутинне навчання на захопливе командне змагання між магазинами «Фокстрот» по всій Україні.
Основна мета гри – підвищити знання продавців-консультантів та супервайзерів щодо продукції бюджетоутворювальних брендів, що прямо впливає на якість обслуговування клієнтів і дохід персоналу. У результаті, цей проєкт не лише підвищив рівень знань, але й призвів до суттєвого зростання бізнес-показників компанії. Як доказ ефективності експерти нагадали, що проєкт «Gamble» отримав високе визнання галузі, виборовши Премію HR-бренд Україна-2021 в номінації «E-LEARNING проєкт року».
На завершення зустрічі відбулася інтерактивна частина і нагородження. Капітан команди Юлія Старикова та найактивніші учасниці дискусії Єлизавета Костюченко і Анастасія Чорна отримали заохочувальні призи від мережі електроніки Фокстрот.
Захід став важливим практичним доповненням до навчального процесу, продемонструвавши студентам, як сучасні HR-рішення допомагають бізнесу досягати високих результатів.
Щиро дякуємо спікерам і плануємо подальшу співпрацю з організації екскурсій і стажувань!
Читайте також
17 серпня 2026 року директор департаменту міжнародної діяльності — Наталія Шпак долучилася до Глобального діалогу випускників DIES (Dialogue on Innovative Higher Education Strategies) — це програма, яку спільно координують DAAD і HRK, спрямована на розвиток управлінських компетентностей керівників ЗВО та міжнародне професійне мережування. У межах DIES особливу увагу приділяють лідерству та майбутнім компетентностям для інтернаціоналізації […]
Однією з перших і надзвичайно натхненних зустрічей Літнього європейського університету в Страсбурзі стало знайомство наших студентів із деканом Факультету мов Страсбурзького університету – професором Томасом Моніке (Thomas Mohnike). Факультет мов Страсбурзького університету є потужним гуманітарним і міжнародним академічним середовищем, відомим високим рівнем підготовки, міжнародною відкритістю та багатомовністю. Особливе враження на студентів справила особиста історія професора. […]
Університет імені Альфреда Нобеля спільно з КШДУ реалізував освітню програму для членів Ради ветеранів війни за незалежність України, спрямовану на розвиток їхніх навичок у сфері публічного управління та залучення до формування державних політик.